Амортизационная политика и ее влияние на финансовое состояние предприятия (на примере СПК им. Г.Ф. Орлова Абзелиловского района)

2.5 Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования

Сельскохозяйственное производство входит в число наиболее трудоемких отраслей народного хозяйства. Поэтому обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами, их рациональное использование, высокий уровень производительности труда имеют большое значение для увеличения объемов продукции и повышения эффективности производства. Рассмотрим численность и состав трудовых ресурсов анализируемого хозяйства в таблице 2.7.

Таблица 2.7 - Численность и состав трудовых ресурсов СПК имени Г.Ф. Орлова

Показатели	2008 г.	2009 г.	2010 г.	2010 г. в % к 2008 г.
	Среднегодовая численность, чел	в % к итогу	Среднегодовая численность, чел	в % к итогу	Среднегодовая численность, чел	в % к итогу
По организации всего:	66	100	70	100	55	100	83,3
в т.ч.: работники в с/х. производстве	66	100	70	100	55	100	83,3
в т.ч.: рабочие постоянные	56	84,8	50	71,4	37	67,3	66,1
из них: трактористы- машинисты	16	28,6	15	21,4	10	18,2	62,5
операторы машинного доения	9	16	8	11,4	5	9,1	55,5
скотники крупного рогатого скота	13	23,2	11	15,7	9	16,4	69,2
работники свиноводства	2	3,6	1	1,4	-	-	-
работники коневодства	3	5,4	3	4,3	1	1,8	33,3
Рабочие сезонные и временные	-	-	6	8,6	8	14,5	-
Служащие	10	15,2	14	20	10	18,2	100
из них: руководители	1	10	4	28,6	3	30	300
специалисты	7	70	7	50	6	60	85,7

Источник: рассчитано автором по бухгалтерским годовым отчетам по СПК имени Г.Ф. Орлова за 2008-2010 гг.

Анализируя данные приведенной таблицы можно сделать вывод о том, что общая численность работников СПК в 2010 году сократилась на 16,7% по сравнению с 2008 годом, что составляет в абсолютном выражении 11 человек. Наблюдаются изменения в структуре трудовых ресурсов. Так, на 16,7 % сократили работников в сельскохозяйственном производстве: с 66 человек в 2008 года до 55 человек в 2010 году. Также сократили на 37, % трактористов-машинистов, на 44,5 % - операторов машинного доения, на 30,8 % скотников крупного рогатого скота, на 66,7 % - работников коневодства. Увеличили численность руководителей с 1 до 3 человек.

Одним из основных показателей эффективности использования трудовых ресурсов является производительность труда. Наиболее обобщающими показателями производительности труда являются среднегодовая выработка продукции одним работающим, а также затраты труда на единицу продукции. Рассмотрим динамику показателей производительности труда в анализируемом хозяйстве.

Таблица 2.8 - Динамика показателей производительности труда

Показатели	2008 г	2009 г	2010 г	2010 г в % к 2008 г.
Получено выручки на одного среднегодового работника, тыс. руб.	221,4	144,5	218,5	98,7
Получено выручки на 1 чел. -ч., руб	149,1	77,8	94,6	63,4
Затраты труда на 1 ц., чел.-ч.: Зерна Молока Прироста живой массы	0,39 4,5 57,8	2,7 3,8 45,2	4,5 8,4 50,7	1153,8 186,6 87,7

Источник: рассчитано автором по бухгалтерским годовым отчетам по СПК имени Г.Ф. Орлова за 2008-2010 гг.

Из таблицы видно, что в анализируемом периоде в хозяйстве выручка на одного среднегодового работника уменьшилась на 1,3% (или 2,9 тыс. рублей). При этом выручка на один затраченный человеко-час снизилась в 2010 году по сравнению с 2008 на 36,6 %.

При этом, однако, наблюдается увеличение затрат труда в животноводстве. Так, затраты труда на один центнер молока увеличились на 86,6 %, а на один центнер прироста живой массы КРС снизились на 12,3%. В растениеводстве наблюдается отрицательная тенденция: затраты труда на производство одного центнера зерна в 2010 году по сравнению с 2008 увеличились почти в 100 раз.

Содержание