Собственный капитал корпораций

Управлять финансами предприятия - значит управлять его капиталом.

Капитал - это средства, вложенные в активы и приносящие доход.

Собственный капитал состоит из:

- уставного капитала;

- добавочного капитала;

- резервного капитала;

- нераспределенной прибыли

- прочие резервы..

Уставный капитал - совокупность в денежном выражении, вкладов (долей, акций по номинальной стоимости) учредителей (участников) в имущество организации при ее создании для обеспечения деятельности в размерах, определенных учредительными документами,

Добавочный капитал, в отличие от уставного капитала, не подразделяется на доли, внесенные конкретными участниками. Он показывает общую собственность всех участников (акционеров).

Добавочный капитал складывается из следующих составляющих:

- сумма дооценки основных средств, объектов капитального строительства и других материальных объектов имущества организации со сроком полезного использования свыше 12 месяцев, проводимой в установленном порядке,

- сумма, полученная сверх номинальной стоимости размещенных акций (эмиссионный доход акционерного общества)

и другие аналогичные суммы

Средства добавочного капитала могут быть направлены: на увеличение уставного капитала; на погашение убытка, выявленного по результатам работы за год; на распределение между учредителями.

В процессе распределения чистой прибыли создается; резервный капитал организации. Порядок формирования и использования резервного фонда определяется законодательством и уставом организации.

Формирование и пополнение резервного капитала происходит путем ежегодных отчислений до достижения этим фондом размера, предусмотренного уставом. Резервный фонд предназначен для покрытия убытков организации, а также для погашения облигаций организации и выкупа собственных акций.

Резервы предстоящих расходов и платежей создаются на предприятиях в целях равномерного включения предстоящих расходов в издержки производства и обращения.

В соответствии с п. 72 Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности организации могут создавать следующие резервы на:

- предстоящую оплату отпусков работникам;

- выплату ежегодного вознаграждений за выслугу лет;

- покрытие расходов по ремонту основных средств;

- выплату вознаграждений по итогам работы за год;

- производственные затраты по подготовительным работам в связи с сезонным характером производства

- другие цели, предусмотренные законодательством РФ, нормативными актами Минфина России.

Организация может создавать резервы сомнительных долгов по расчетам с другими организациями и гражданами за продукцию, товары, работы и услуги с отнесением сумм резервов на финансовые результаты организации. Сомнительным долгом признается дебиторская задолженность организации, которая не погашена в сроки, установленные договором, и не обеспечена соответствующими гарантиями.

В составе собственного капитала и резервов предприятия учитывают целевые финансирования и поступления.

К целевым финансированию и поступлениям относят средства, получаемые предприятиями на строго определенные цели: геологоразведочные, научно-исследовательские работы, подготовку кадров, содержание детских учреждений и др.

Источниками целевых финансирования и поступлений являются:

- ассигнования из федерального, регионального или местного бюджетов;

- средства, поступающие от других организаций;

- средства фондов специального назначения и др.

Последним источником собственного капитала является нераспределенная прибыль.