54.Диспансеры: виды, структура, общие принципы работы.

Диспансер – это основное специализированное учреждение, которое обеспечивает лечебно-профилактическую помощь больным определенного профиля и является организационно-методическим центром по вопросам борьбы с определенными болезнями на конкретной территории; это самостоятельное учреждение ЗО имеющее права юридического лица, печать, счет, устав, правила внутреннего распорядка. Руководит диспансером главный врач, штаты зависят от количества обслуживаемого населения, уровня заболеваемости, эпидемической обстановки. Работа строится по территориальному принципу.

Задачи диспансера и их роль в повышении качества специализированной помощи:

- Оказание квалифицированной, специализированной лечебно-консультативной и диагностической помощи;

- Осуществление диспансеризации больных и организация диспансерного наблюдения за ними в лечебных учреждениях;

- Организационно-методическое руководство деятельностью территориальных медучреждений общелечебной сети;

- Осуществление учета больных, анализ заболеваемости, инвалидности, смертности, ведение регистрации больных, разработка профилактических и организационных мероприятий;

- Организация и проведение семинаров, конференций с целью повышения уровня знаний по соответствующей патологии;

- Проведение массовых профилактических медицинских осмотров;

- Внедрение новых методов диагностики, лечения и профилактики в ЛПУ;

- Распространение знаний среди населения, гигиеническое обучение и воспитание.

Диспансером также оказывается социальная помощь больным (решение вопросов о трудоустройстве, опека над недееспособными больными, решение жилищных вопросов и др.)

Структура диспансера:

1. Амбулаторно-поликлиническое отделение (ведет специализированный амбулаторный прием);

2. Диагностическое отделение (лаборатории, кабинет радиоизотопной диагностики, кабинет лучевой диагностики и др.);

3. Стационар;

4. Организационно-методический отдел.